Emprender no es trabajar más horas, sino con mayor inteligencia. La clave no es el esfuerzo, sino la estrategia y la automatización. ¿Eres esclavo o patrón de tu negocio?
Es importante reflexionar sobre los hábitos existentes en nuestra cultura organizacional nuestros colaboradores se comportan de cierta forma, influenciados por esta filosofía.
Una empresa u organización saludable es aquella que cuenta con una cultura que promueve la responsabilidad por la vida de sus colaboradores, es decir, prevenir, cuidar y atender su salud física, emocional y mental.
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